17 Nov

Den Game Changer Som Vil Med Til Tte Helt Nye Standarder For Bygherrer Dgivning Ledige Stillinger på Cubic Group Charlottenlund

Stilling
Den Game Changer Som Vil Med Til Tte Helt Nye Standarder For Bygherrer Dgivning
Selskab
Cubic Group
Beliggenhed
Charlottenlund D84
Er åbningsdato
17 Nov, 2018 30+ days ago

Cubic Group Charlottenlund presserende behov efter position for Den Game Changer Som Vil Med Til Tte Helt Nye Standarder For Bygherrer Dgivning. Læs denne jobannonce grundigt før ansøger om jobbet. Der er nogle kvalifikationer, erfaringer og kvalifikationsbehov, at arbejdsgiverne kræver. Er din karriere historie passer disse krav? Sørg for at du forstår den rolle, du søger, og at det er egnet til dine evner og kvalifikationer.

Følg online retninger, udfylde alle de nødvendige felter, og alle relevante oplysninger til din ansøgning, så den vil fremlægge korrekt. Når du klikker på 'Apply this Job' knap (åben i nyt vindue), vil du blive taget til online ansøgningsskema. Her vil du blive bedt om at give personlige og kontaktoplysninger, svare på beskæftigelsesrelaterede spørgsmål, og vise, hvordan du opfylder de vigtigste udvælgelseskriterier.

Den Game Changer Som Vil Med Til Tte Helt Nye Standarder For Bygherrer Dgivning Ledige Stillinger på Cubic Group Charlottenlund Detaljer Job:

… Og klapper din indre innovative entreprenør i hænderne over udsigten til at være med til at implementere og videreudvikle et nyt bygherrerådgivningskoncept, hvor du tilmed kommer til at indtage en central rolle på pilotprojektet? Så er du muligvis den helt rette til rollen som bygherrerådgiver hos Cubic Group.

Du kommer fra dag ét til at varetage spændende projekter. Projekter, der bliver en del af Cubic Groups stærke portefølje, som bl.a. indebærer MetroCityringen, Panum-bygningen og KUBEhusene. Du deltager desuden aktivt i videreudviklingen af et nyt, banebrydende bygherrerådgivningskoncept (Navigate), som er baseret på en samarbejdsorienteret og ansvarstagende tilgang.

Foruden en afdelingsleder er du indledningsvist ene mand i arenaen, og du får derfor et stort ansvar for at opbygge og præge afdelingen fremadrettet.

Du oplever hurtigt, at du får en sjov og alsidig hverdag, som er præget af work/life balance og en stærk fællesskabskultur, hvor feedback og vidensdeling mellem kolleger er nøgleord.

Som den kompetente og innovative bygherrerådgiver du er, vil du opleve, at du skaber værdi hos Cubic Group, når du inden for de første 12 måneder har opnået succes med at:

  • Implementere, videreudvikle og styre Cubic Groups Navigate koncept igennem på et pilotprojekt.
  • Levere stærk bygherrerådgivning på de projekter, som du varetager. Du starter på to konkrete projekter til omkring 100-200 mio. kr. i entreprisesum (hvoraf det ene er pilotprojektet).
  • Opbygge og skabe rammerne for bygherrerådgivningsafdelingen, der i løbet af det næste år formentligt bliver udvidet med to nye bygherrerådgivere ud over dig selv. Du sikrer, at dine nye kolleger i teamet tydeligt fornemmer en stærk kultur samt et højt og innovativt fagligt niveau – allerede når de er i deres opstart.
  • Bringe dit netværk i spil og sikre tilgang af nye opgaver.

Dine resultater og motivation definerer dine fremadrettede udviklingsmuligheder

Du er i høj grad selv med til at forme din videre faglige udvikling. Lige til højrebenet er det, at du på sigt, indtager rollen som afdelingsleder for bygherrerådgiverafdelingen. Her vil du bl.a. få det overordnede ansvar for teamet, tage ansvar for større projekter og f.eks. arbejde mere med projektudvikling og at skabe projekter fra bunden. På den helt lange bane (5-10 år ude i fremtiden) vil du få mulighed for at få del i ejerskabet af Cubic Group.

Rollen som bygherrerådgiver hos Cubic Group giver dig mulighed for at jonglere med operationelle såvel som strategiske opgaver, hvor du både får indflydelse på projekterne såvel som organisationen.

Vi forestiller os, at:

Du formentlig er uddannet arkitekt, ingeniør eller alternativt konstruktør. Din bagage rummer solid viden og erfaring som bygherrerådgiver og mon ikke du tidligere har været ansat hos en entreprenør eller rådgiver? Vi rammer dig desuden med tillægsord som empatisk, innovativ, kommunikerende, handlekraftig, tillidsvækkende og troværdig.

Du bliver en del af..

… et team, som består af 16 innovative og dedikerede medarbejdere, der har udført DGNB certificering og bygherrerådgivning, byggeledelse, arbejdsmiljøkoordinering og commissioning på nogle af de mest komplicerede byggerier, der er blevet udført og udføres i nyere tid i Danmark. Cubic Group er blandt de førende inden for ovenstående discipliner.

Cubic Group er indbegrebet af en flad struktur og en lydhør ledelse, som meget gerne spiller bold med de ideer og tiltag, som du smider på banen.

Vil du tage karrieren til næste niveau?

mind A/S varetager rekrutteringsprocessen og derfor skal din ansøgning og CV fremsendes via nedenstående link.


Job Ledige Stillinger Relateret til Den Game Changer Som Vil Med Til Tte Helt Nye Standarder For Bygherrer Dgivning: