12 Jan

Forstander Til Plejehjem Aarhus Kommune Ledige Stillinger på Aarhus Kommune

Stilling
Forstander Til Plejehjem Aarhus Kommune
Selskab
Aarhus Kommune
Beliggenhed
D82
Er åbningsdato
12 Jan, 2018 10 days ago

Aarhus Kommune presserende behov efter position for Forstander Til Plejehjem Aarhus Kommune. Læs denne jobannonce grundigt før ansøger om jobbet. Der er nogle kvalifikationer, erfaringer og kvalifikationsbehov, at arbejdsgiverne kræver. Er din karriere historie passer disse krav? Sørg for at du forstår den rolle, du søger, og at det er egnet til dine evner og kvalifikationer.

Følg online retninger, udfylde alle de nødvendige felter, og alle relevante oplysninger til din ansøgning, så den vil fremlægge korrekt. Når du klikker på 'Apply this Job' knap (åben i nyt vindue), vil du blive taget til online ansøgningsskema. Her vil du blive bedt om at give personlige og kontaktoplysninger, svare på beskæftigelsesrelaterede spørgsmål, og vise, hvordan du opfylder de vigtigste udvælgelseskriterier.

Forstander Til Plejehjem Aarhus Kommune Ledige Stillinger på Aarhus Kommune Detaljer Job:

Område Vest søger en forstander til Næshøj plejehjem med evne til at levendegøre vores strategi, sætte en tydelig og kærlig kurs og opnå resultater ved at lede gennem andre.

Banker dit hjerte lidt hurtigere ved tanken om, at du skal være den der står i spidsen for at udvikle Næshøj plejehjem, så det bliver det bedste sted at leve, arbejde og være?
Drømmer du om at bruge din egen ledelse og din personlighed til at få andre til at lykkes og trives? Og har du en ægte lyst til at tænke sundhed ind i et perspektiv, der giver mening for den enkelte borger i hverdagen? Drømmer du om at lokalcenteret bliver hele områdets væksthus? Så er det lige dig vi søger som forstander til at gå forrest på Næshøj plejehjem og lokalcenter.

Den nuværende forstander har efter mange års god og tro tjeneste valgt at gå på efterløn, og du vil i den første måned af ansættelsen have følgeskab med hende med henblik på en grundig overdragelse af opgaverne på Næshøj plejehjem.

Næshøj plejehjem ligger i dejlige omgivelser i Harlev. De 40 boliger er lyse og velindrettede og fordelt i tre huse. Plejehjemmet ligger i direkte tilknytning til Næshøj Lokalcenter.
Plejehjemmet er kendt for at arbejde insisterende med kvalitet og brugertilfredshed. Hverdagslivet vægtes højt og udfoldes både ude og inde.
Det er et plejehjem med engagerede og fagligt stærke medarbejdere, som arbejder sammen om udviklingen med fokus på at løse opgaverne i forhold til beboersammensætningen. Medarbejderteamet består af social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker, ergoterapeut, fysioterapeut, ernæringsassistenter og omsorgsmedarbejdere. Plejehjemmet er også praktiksted for social- og sundhedsassistentelever og social- og sundhedshjælperelever.

Næshøj plejehjem har tæt tilknytning til lokalområdet og samarbejder med bl.a. børneinstitutioner, skole og kirke. Der er tradition for, at mange frivillige dagligt bidrager på plejehjemmet, til stor glæde for beboerne og personalet.

Som forstander på Næshøj plejehjem får du ansvaret for sammen med beboere, pårørende, medarbejdere og frivillige, at skabe rammen om et godt liv i en hjemlig atmosfære. Et plejehjem, hvor den enkeltes liv er i højsædet og hvor frivillige og beboernes familie er en naturlig del af hverdagslivet.

I Område Vest arbejdes der ud fra en stærk fællesskabstilgang, hvorfor du forventes at være generøs med gode ideer og praktisk opgaveløsning på tværs af området.

Din profil Om du kommer fra en lignende stilling eller med et helt andet afsæt i bagagen, er ikke så væsentligt.
Du skal, gennem medarbejderne, kunne skabe et meningsfyldt og aktivt liv for beboerne på Næshøj plejehjem, og det er en forventning at du har et naturligt engagement i beboernes hverdagsliv.

Du skal kunne mestre at lede udvikling og implementere strategiske indsatser på en praksisnær og handlingsanvisende facon, hvor borgere, pårørende og medarbejdere bidrager som vigtige og anerkendte medspillere.

Herudover lægger vi særligt vægt på, at du:
• Har en sundhedsfaglig uddannelse, ledererfaring og gerne lederuddannelse.
• Er generøs, anerkendende og omsorgsfuld og kan agere som rollemodel for Sundhed og Omsorgs retningslinje for god omgang med andre. http://www.sundhedogomsorg.dk/da/om-os/politikker-og-retningslinjer/takt-og-tone.aspx
• Har gennemslagskraft, er rammesættende og lydhør
• Har skarpt øje for drift og styrer ressourcer og økonomi med sikker hånd.
• Kan skabe resultater gennem relationer og insisterende ledelse, og evner at stå fast når det er nødvendigt.
• Er relationelt stærk, hjælpsom og tillidsvækkende.
• Levendegør og konkretiserer strategien ”De fem ledetråde” i hverdagen, både i tale og handling www.defemkort.dk
• Arbejder insisterende og konstruktivt med målsætninger – og at du når målene
• Vægter medarbejdernes kompetencer og trivsel
• Trives med en meget stor berøringsflade – og ser pårørende som vigtige medspillere.
• Sætter borgeren i centrum – men er også bevidst om, at alt ikke er muligt inden for de givne økonomiske rammer
• Er i stand til at prioritere og træffe svære beslutninger.
• Overholder deadlines mhp at lykkes rettidigt med vores indsatser
• Mestrer at arbejde samarbejdsorienteret og inkluderende med den øvrige områdeledelse i Område Vest.
• Er stærk i relationer og inddrager lokalområdets interessenter

Derfor skal du vælge os Vi tilbyder et afvekslende lederjob, hvor to dage sjældent er ens, og med stor frihed til selv at udfylde rammerne. Tør du tænke utraditionelt for at nå i mål, hilser vi også meget gerne nye ideer velkomne. Sundhed og Omsorg står nemlig aldrig stille, og hele vores omdrejningspunkt er Kærlig Kommune (http://www.aarhus.dk/kaerligkommune) og et erklæret mål om, at ældre borgere ikke bare skal parkeres, men skal mærke, at de lever.

Løn og ansættelsesvilkår Stillingen ønskes tiltrådt 1. april 2018.

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst som leder ved Sundhed og Omsorg.
Lønniveauet er p.t. svarende til 500.300,- kr. årligt ekskl. pension.

Hvis du vil vide mere Så er du velkommen til at kontakte viceområdechef Jonna Madsen, telefon 2920 9852 eller områdechef Jette Harreskov, telefon 2920 8385

Ansøgning Kan du ud fra ovenstående se dig selv som leder af [område/afdeling/institution], så send en ansøgning. Klik på ”søg job” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfristen er den 5. februar 2018.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 12. og 22. februar 2018. Vær opmærksom på, at 1. samtale ligger i uge 7.
I forbindelse med ansættelse af ledere og chefer anvender vi personprofilering, og der vil derfor være profiltilbagemeldinger mellem 1. og 2. samtale.

I Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.

Om os Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Hvis du vil vide mere om Sundhed og Omsorg, opfordrer vi dig til at gennemgå online mini-kurset Velkommen Ombord på Aarhus Kommunes Kursusportal. Kurset er lavet til nye medarbejdere og præsenterer dig for vores organisation, strategi og centrale temaer. Bliver du inviteret til samtale, forventer vi, at du som en del af din forberedelse har gennemført kurset. Kurset tager cirka en halv time. For at kunne tilmelde dig og gennemgå kurset skal du oprette dig som bruger af Kursusportalen med dit cpr-nummer. Du finder Kursusportalen på https://aak.plan2learn.dk/

Hvis du har problemer med at oprette dig, kan du hente hjælp i vejledningen http://www.sundhedogomsorg.dk/~/media/Subsites/Sundhed-og-Omsorg/Dokumenter/Vaerktoejer/Kursusportalen/Opret-dig-som-ny-bruger-paa-Kursusportalen---Borgeradgang.pdf

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.


Job Ledige Stillinger Relateret til Forstander Til Plejehjem Aarhus Kommune:

22Jan

Rivende Udvikling Ledige Stillinger på Aarhus Kommune . Aarhus Kommune åbner stor karriere muligheder og ledige stillinger til en Rivende Udvikling position. Dette job stillingsopslag vil være åben for nye arbejdspladser ansøger begynder for 22 Jan, 2018. Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Forstander Kirsten Dodensig på mobilnr.:.... ... Fortsæt læsning -->


17Jan

Sosu Assistent Lper Ledige Stillinger på Aarhus Kommune . Aarhus Kommune åbner stor karriere muligheder og ledige stillinger til en Sosu Assistent Lper position. Dette job stillingsopslag vil være åben for nye arbejdspladser ansøger begynder for 17 Jan, 2018. Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Forstander Lone Hindborg på tlf.:. Er fleksibel i forhold til arbejdstider.... ... Fortsæt læsning -->


10Jan

Fysioterapeut Plejehjemmet Jborg Aarhus Kommune Ledige Stillinger på Aarhus Kommune . Aarhus Kommune åbner stor karriere muligheder og ledige stillinger til en Fysioterapeut Plejehjemmet Jborg Aarhus Kommune position. Dette job stillingsopslag vil være åben for nye arbejdspladser ansøger begynder for 10 Jan, 2018. Uge, i et vikariat frem til d. 31.03.19. Er du klar til en spændende arbejdsdag fra dag 1? Du skal i tæt samarbejde med Sosu-personale, fysioterapeut,... ... Fortsæt læsning -->


17Jan

Dygtig Sosu Assistent Til Hasle Plejehjem Omr Vest Prim Dagvagt Ledige Stillinger på Aarhus Kommune . Aarhus Kommune åbner stor karriere muligheder og ledige stillinger til en Dygtig Sosu Assistent Til Hasle Plejehjem Omr Vest Prim Dagvagt position. Dette job stillingsopslag vil være åben for nye arbejdspladser ansøger begynder for 17 Jan, 2018. Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til forstander Stine Malle Mosegaard på 4187 4342 eller stimm@aarhus.dk skriv ansøger i emnefeltet.... ... Fortsæt læsning -->


10Jan

Sosu Lper Til Nattevagt Plejehjemmet Llestien Omr Midt Ledige Stillinger på Aarhus Kommune . Aarhus Kommune åbner stor karriere muligheder og ledige stillinger til en Sosu Lper Til Nattevagt Plejehjemmet Llestien Omr Midt position. Dette job stillingsopslag vil være åben for nye arbejdspladser ansøger begynder for 10 Jan, 2018. Bidrager til et konstruktiv og positivt arbejdsmiljø. Er initiativrig, spontan og samtidig har evnen til at bevare roen.... ... Fortsæt læsning -->